POLICÍA MUNICIPAL DE BARAÑAIN Y FNE

JORNADA DE DIFUSIÓN DEL MODELO DE GESTIÓN AVANZADA CON LA POLICÍA MUNICIPAL DE BARAÑAIN

Hemos realizado dos jornadas divulgativas con los agentes de la Policía Municipal de Barañain, completando la primera fase de su camino hacia mejora continua y la Excelencia, iniciado en 2020 con el Diagnóstico realizado por evaluadores voluntarios del Club de Evaluación de la Fundación Navarra para la Excelencia.

Por iniciativa de la Sra. Alcaldesa María Lecumberri y del Jefe de la Policía Municipal Carlos Eransus, se inició un acercamiento del citado cuerpo a los modelos y sistemas de gestión, con el fin de valorar su incorporación. Tras varias reuniones, se optó por el modelo de Gestión Avanzada, al ser valorado como el más adecuado para la actual gestión de la citada organización.

Realizado el diagnóstico, culminado antes de las pasadas navidades, ahora se han llevado a cabo, los días 22 de febrero y 14 de marzo, sendas jornadas de sensibilización a los agentes que forman parte de la plantilla y a sus mandos. La participación fue excelente y sus responsables tienen intención de continuar con la implantación del modelo en su gestión.

Ha sido un placer compartir con todos y todas estas jornadas, y les enviamos nuestra felicitación por la iniciativa que seguro aportará claras mejoras en sus  procesos de gestión.

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INGETEAM: SEGUNDO TECNÓLOGO FOTOVOLTAICO EN AUSTRALIA

SALTO DE GIGANTE DE INGETEAM EN EL MERCADO AUSTRALIANO

Nuestro Patrono Ingeteam ha logrado convertirse en el segundo tecnólogo por cuota de mercado en el sector fotovoltaico del país tras alcanzar el hito de los 2.000 MW instalados.

Tomamos la noticia de El Economista.es, donde Juan Miguel Gutiérrez, director general de Ingeteam Australia, explica que la empresa llegó con el apoyo de Fotowatio (FRV) como promotor y Acciona Energía como responsables del EPC para el desarrollo de la planta de Royalla en el estado de Camberra, que en aquella época, con 20 MW, era la más grande de Oceanía.

El mercado australiano está dominado por el carbón, que representa entre el 76% y 80% de la generación en estos momentos, pero hay estados como Tasmania que tiene un 90% de hidráulica y aspira a exportar energía a Victoria y hacerse 200% renovable.

Desde la Fundación, queremos felicitar a Ingeteam por este hito, deseando que tras este estupendo comienzo, la compañía alcance todos sus objetivos en el citado mercado.

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XX GALA DEL PREMIO NAVARRO A LA EXCELENCIA

Viernes 11 de Diciembre de 2020, a las 21,30h, tendrá lugar una nueva edición del Premio Navarro a la Excelencia

Un año más, la Fundación Navarra para la Excelencia conmemora el Día Navarro de la Excelencia con la celebración de su Gala Anual. En esta ocasión, y por los motivos por todos conocidos, el evento ha sido pregrabado y se emitirá por televisión. La grabación y postproducción del programa ha sido realizada por Navarra TV, quien será también la encargada de la emisión.

Felicitamos a todas las entidades galardonadas en esta convocatoria 2020 por sus logros en la mejora continua de su gestión, y damos las gracias a todas las personas que de un modo u otro han participado en su realización, así como a los/las integrantes del Club de Evaluación por la gran labor realizada.

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EVALUACIÓN DE LA IMPLANTACIÓN DE LAS 5S EN PIHER-AMPHENOL

INTERESANTES CONCLUSIONES DE LA JORNADA DE EVALUACIÓN DEL PROYECTO PILOTO 5S

Representantes de PIHER-AMPHENOL  y de la Fundación Navarra para la Excelencia han desarrollado una jornada en las instalaciones de la empresa en Tudela, para valorar la experiencia de la implementación de la metodología 5S en un área de la citada empresa, en el marco del programa de mejora de la competitividad que desarrolla la Fundación gracias al apoyo económico de sus Patronos y del Gobierno de Navarra.

La conclusión de la jornada fue que la experiencia ha resultado un completo éxito. Desde la Fundación, validamos el proceso de implementación y obtuvimos importantes datos que incorporaremos a la plataforma digital que estamos elaborando. Y PIHER-AMPHENOL valoró muy positivamente el retorno obtenido tras la experiencia, con datos objetivos de cuantificación económica de la mejora producida que superaron ampliamente las expectativas, y reforzaron la importancia de la aplicación de estas herramientas, y el compromiso de continuar con su extensión en otras áreas de la empresa.

Desde la Fundación, queremos en primer lugar agradecer el extraordinario trabajo del equipo de profesionales de PIHER-AMPHENOL que han participado en esta implantación, y la profesionalidad y dedicación de los consultores que han aportado su experiencia y conocimiento de esta herramienta.  Y en segundo lugar, deseamos manifestar nuestra satisfacción por comprobar que nuestras acciones de ayuda a las empresas navarras se materializan en proyectos útiles y bien valorados por ellas.

 

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NUEVO CURSO DE 5S

CURSO PRESENCIAL  «HERRAMIENTA 5S»

Hemos organizado para los días 26 y 30 de junio un nuevo curso sobre la herramienta 5S, que en esta ocasión será impartido por Mario Rodríguez, de ACMP Smart Lean. Mario aporta más de 20 años de experiencia en el sector del automóvil, y está especializado en la implantación de las 5S, SMED etc,…

El curso, de 10h de duración, se desarrollará en las instalaciones del Grupo Preving en Landaben (edificio de Prevenna), donde podemos cumplir con todas las garantías requeridas en la actual situación sanitaria.

Link para más información en inscripciones: Curso 5S

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ÉXITO DEL CURSO DEL MODELO GESTIÓN AVANZADA

AGOTADAS TODAS LAS PLAZAS A LOS 7 MINUTOS DE LA APERTURA DEL PLAZO DE INSCRIPCIÓN

El curso On Line organizado por la Fundación sobre el Modelo de Gestión Avanzada, con Sabin Linaza como ponente, ha superado todas las expectativas. La totalidad de las plazas ofertadas se han cubierto a los pocos minutos de dar inicio a su difusión.

Con este curso, la Fundación estrena su plataforma de formación on line, basada en la aplicación MOODLE, un proyecto iniciado en 2018, y que ahora, tras una cuidada actualización, pone a disposición de las PYMEs y organizaciones navarras.

No podíamos tener mejor estreno.

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DONACIÓN DE ROCKWOOL PENINSULAR

Nuestro Patrono ROCKWOOL Peninsular, dona material a un proyecto solidario en Tudela

ROCKWOOL Peninsular, líder en la fabricación de productos y soluciones de aislamiento a base de lana de roca, refuerza su política de responsabilidad social para brindar ayuda a las fundaciones que colaboran con las personas desfavorecidas, que han incrementado su actividad notablemente durante estos meses de afectación del COVID-19.

En línea con el compromiso de la compañía para ser un actor implicado socialmente y un “vecino responsable”, ROCKWOOL ha donado el material aislante necesario para la rehabilitación y el acondicionamiento del proyecto solidario ‘El Obrador’ de Villa Javier de Tudela. En concreto, han puesto en marcha la reforma del local con el objetivo de dotar al edificio de la máxima eficiencia energética, con el mínimo impacto ambiental mediante sus soluciones de aislamiento de lana de roca.

 

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WEBINAR DIRIGIDO A LA ADMINISTRACIÓN LOCAL

EL COVID19 OBLIGA A ADECUAR LA GESTIÓN MUNICIPAL A LA NUEVA SITUACIÓN

La pandemia, obviamente, no ha dejado fuera de sus efectos a la Administración Local. Por el contrario, tal y como se ha podido comprobar en el webinar realizado ayer jueves 14 de mayo, la incidencia en estos entes locales es abrumadora.

Contamos en esta ocasión con la participación de GESIM, una empresa de consultoría orientada a la gestión de la Administración Local, de la que forman parte Iñaki Cervantes, consultor que proviene de Sinergium (y que lleva muchos años colaborando con la Fundación como evaluador y ponente en numerosas jornadas), y es un experto con más de 25 años de experiencia en la gestión de organizaciones tanto públicas como privadas, Amanda Acedo, letrada especializada en Administración Pública,  y durante más de 30 años Secretaria del Ayto. de Tafalla; y Minerva Acedo, abogada y especialista en Administración Local y Autonómica.

Inició la exposición Minerva Acedo, con una exhaustiva revisión sobre el efecto del Estado de Alarma en la gestión de la contratación pública, tanto en los expedientes de tramitación de nuevos contratos, como sobre los contratos ya en ejecución (continuidad, modificación, suspensiones,…), el reequilibrio económico en los contratos de concesión de obras, etc…

A continuación, la letrada Amanda Acedo expuso los límites de autonomía local en esta situación, y cómo las administraciones locales han de prepararse para la etapa postCOVID19, unas informaciones bien oportunas, y especialmente útiles para los gestores municipales en este momento. Repasó dichas actuaciones en los diversos ámbitos de la gestión municipal: ámbito económico, industrial, comercial, social, salud, ceremonias, gestión urbanística y medioambiental, educación, cultura y deporte, administración general, patrimonio, etc…

Tras finalizar las exposiciones, se estableció un turno de preguntas en las que los participantes pudieron exponer sus dudas e inquietudes.

A la vista de la cantidad de temas a abordar y el interés que han suscitado por quienes han de gestionarlos, desde la Fundación se van a organizar nuevos seminarios que aborden aspectos concretos y problemáticas a las que se ha de hacer frente, con la intención de aportar conocimiento que ayude a la mejora de la gestión de nuestras Corporaciones Locales.

Puedes acceder al vídeo completo de este webinar en nuestro canal de YouTube: https://youtu.be/V-GJCA2Qi1U

 

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GESTIÓN DE LA REPUTACIÓN EN TIEMPOS DEL COVID19

LA REPUTACIÓN: CLAVE EN LA GESTIÓN DE LA CRISIS POR EL COVID19

Ayer 12 de mayo, hemos realizado nuestro segundo webinar, en esta ocasión sobre la gestión reputacional en PYMEs en el marco de la pandemia.

Para ello, hemos contado con las intervenciones de dos ponentes de excepción:

Gonzalo Alzueta, consultor de Creatalent, en el departamento de Estrategia y Reputación. Es además profesor en el Master de Comunicación Política y Corporativa, y en el Master de Cultura y Gobierno de las organizaciones, ambos en la Universidad de Navarra.

Y Sandra Sotillo,  Fundadora y CEO de TrustMaker, consultora especializada en la construcción y recuperación de la confianza en las empresas y alta dirección, y con gran experiencia en reputación de directivos. Es profesora en varios Masters, como el de Reputación Corporativa de la Universidad de Navarra, y  otros en la Universidad Complutense y en el Instituto Nacional Administraciones Públicas.

Gonzalo repasó en su exposición las fases emocionales generadas por la pandemia, las modificaciones en la percepción y hábitos de los clientes. Continuó con un recorrido muy interesante sobre las iniciativas desarrolladas por las empresas y finalizó exponiendo las acciones clave que los directivos deben adoptar para gestionar adecuadamente la reputación de su organización en este momento.

Por su parte, Sandra enfocó su ponencia en el marco del liderazgo de la organización: un nuevo modelo de liderazgo para gestionar en la nueva normalidad: un líder confiable, activo y «activista». Expuso numerosos ejemplos sobe el cada vez más importante papel social de las empresas, y aportó ideas concretas sobre las acciones que debe desarrollar el nuevo líder. Finalizó incidiendo sobre la importancia de la reputación en un momento en el que la confianza del consumidor en la empresa es vital.

Si lo desea, puede acceder al video completo en nuestro canal de youtube: https://www.youtube.com/watch?v=1MQKE3fl1U4

 

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CURSO «EXPERTO UNIVERSITARIO EN ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN DE SERVICIOS SANITARIOS»

LA FUNDACIÓN, PONENTE EN UN CURSO DE EXPERTO UNIVERSITARIO DE LA UNIVERSIDAD PÚBLICA DE NAVARRA

Relacionado específicamente con la gestión, el Módulo 6 del Curso de Experto Universitario en Organización y Gestión de Servicios Sanitarios que organiza anualmente la UPNA, de nuevo ha contado con una ponencia del Director de la Fundación, Marino Barasoain, donde se han tratado temas relacionados con el aseguramiento de la calidad, los procesos, las herramientas y los modelos más avanzados de gestión, como el Modelo Gestión Avanzada y el recientemente presentado Modelo EFQM 2020.

Han participado en la sesión más de 40 profesionales, a los que deseamos los mayores éxitos en su futura labor de gestores en el ámbito de las organizaciones sanitarias. También, agradecerles su activa participación en el desarrollo de las actividades propuestas en el curso, y el interés e ilusión demostrados en el coloquio posterior.

Gracias también a la UPNA y al SNS-Osasunbidea por permitirnos, una vez más, colaborar en esta iniciativa.

 

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